《有效管理的5大兵法》是一本教你做领导,教你经营公司的书。作为一名管理者,要处理的问题千头万绪:如何找方向,找人,找钱?如何做产品,做市场,做管理乃至融资上路?做的过程中应该如何思考?如何决策?如何执行?读完本书,你将知道如何做企业的领导者,拥有全面,清晰的领导思路,掌握系统,实用的领导工具,成为合格的企业领导者。《有效管理的5大兵法》是一本写给所有一线管理人员的实操大全,为领导者提供了一套清晰、完备的管理思路和管理工具。本书深度剖析了企业管理中重要的一环:企业文化。全书详述了如何运用五行文化,将管理分为五个层次:核心价值观、十二条令操作框架、管理方法论、执行四步法和领导力三要素。层层推进,条分缕析,拿来即用;章末配有思维导图,总结要点,梳理思路,便于学习吸收;对所有创业者和企业的管理者都有极大的借鉴作用。
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- 附录 我的“三有”人才观
- 第十章 五行文化之“土文化”:领导力三要素
- 第九章 五行文化之“火文化”:执行四步法
- 第八章 五行文化之“水文化”:四环方法论
- 第七章 五行文化之“木文化”:十二条令
- 第六章 五行文化之“金文化”:核心价值观
- 第五章 拉卡拉的五行企业文化
- 第四章 如何管理一家企业?
- 第三章 企业的目标
- 第二章 企业的一体两面
- 第一章 领导者的使命和素质
- 前言
- 序言
- 推荐序
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- 《有效管理的5大兵法》正文
- 推荐序
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- 序言
- 前言
- 第一章 领导者的使命和素质
- 第二章 企业的一体两面
- 第三章 企业的目标
- 第四章 如何管理一家企业?
- 第五章 拉卡拉的五行企业文化
- 第六章 五行文化之“金文化”:核心价值观
- 第七章 五行文化之“木文化”:十二条令
- 第八章 五行文化之“水文化”:四环方法论
- 第九章 五行文化之“火文化”:执行四步法
- 第十章 五行文化之“土文化”:领导力三要素
- 附录 我的“三有”人才观